Sebagai salah satu anak perusahaan PT PLN (Persero) yang menerapkan budaya “bersih” dalam proses bisnisnya, ICON+ turut serta dalam kegiatan pendalaman pembelajaran change agent PLN Berintegritas (4-5/6). Acara yang juga dihadiri oleh change agent dari seluruh anak perusahaan PT PLN (Persero) ini digelar di hotel Eastparc, Yogyakarta.

Acara yang merupakan hasil kerjasama PT PLN (Persero) dengan TII (Transparency International Indonesia) ini dibuka oleh Sekretaris Perusahaan ICON+, Detty Elviany. Di hari pertama seluruh peserta mendapat informasi seputar overview PLN Berintegritas, program pengendalian gratifikasi & LHKPN, Seminar Tematik-Multi Stakeholder Forum dan Collective Action terhadap Mitra Kerja Unit terkait.

Kegiatan ini dilaksanakan Unit AP untuk meningkatkan budaya bersih/berintegritas di unitnya masing-masing dalam kaitannya dengan menjalankan program Revitalisasi Budaya. Tools ini sama dengan kegiatan yang pernah dilakukan pada implementasi PLN Bersih di tahun 2014 ditambah beberapa program survei untuk lebih meningkatkan kedalaman/outcome program-program tersebut yang diharapkan dapat semakin menguatkan budaya integritas di PLN.

Sementara itu di hari kedua, peserta memperoleh wawasan seputar sistem integrasi nasional, integrity culture, program pegawai sebagai voluntir dan diakhiri dengan RTL & SI OMMA. Sejumlah pejabat PT PLN (Persero) terlihat turut hadir dan berbagi pengetahuannya dalam acara ini, di antaranya MS Kepatuhan, Rachmat Hidayat.